특집. 재택근무 종료 선언
1. 재택근무, 소멸이 아닌 미래를 논해야 / 권상집 한성대 사회과학부 교수
2. 엔데믹 이후 재택근무제의 미래와 과제는? / 류성민 경기대 경영학부 교수
3. 재택근무 종료에 따른 이슈 / 김완수 법무법인 율촌 변호사

오피니언
편집장의 글 / 이동희 노동법률 편집장
2024년 최저임금 논의 전망과 과제 / 임무송 인하대 초빙교수, 일자리 연대 운영위원장
근로시간에 관한 패러다임의 전환 / 권상집 한성대 사회과학부 교수
월급 100만 원 가사도우미 논란이 남긴 것 / 이동수 청년정치크루 대표
미래 예측과 시나리오 작성법으로 달라져 보기 / 남보람 군사편찬연구소 선임연구원, 정치학 박사
한류와 한복, 한복 인형 / 고은실 홍익대 일반대학원 회화과 초빙교수

[인터뷰]
노사발전재단, 사업 간 연계와 시너지 극대화에 집중 / 김대환 노사발전재단 신임 사무총장

[판례평석]
저성과자 성과향상 프로그램에서 사회봉사의 위법성 / 박수근 한양대 법학전문대학원 명예교수

[특별기고]
노조의 불법ㆍ부당행위 금지를 위한 노동조합법 개정안에 관한 소고 / 이승길 아주대 법학전문대학원 교수

[법률]
중대재해 첫 유죄 온유파트너스 대표, 징역 1년 6월 … 양형 사유는?
중처법 유죄 1호, 온유파트너스 판결문이 말하는 세 가지
중대재해 첫 실형 한국제강 대표 법정구속 … 전과가 형량 늘렸다
삼표 회장 기소, 수사기관의 강력한 메시지? … 긴장감 맴도는 경영계
민자고속도로 수납원 불법파견 첫 인정 … 동종근로자 부재에 처우는 불씨로
공공기관 경영평가편람 수정, 행정처분 아냐 … 법원, 소송 각하
중노위 중기콜센터 교섭단위 분리 안 돼 … 어떤 쟁점 있었나

[사회]
내년 최저임금 심의, 첫발도 못 때고 파행
노동계, 2024년 최저임금 1만2000원 요구 … 월급 빼고 다 올랐다
손경식 경총 회장, 노동개혁 필요 … 노란봉투법 입법 막아야
포스코지회 조직형태 변경 가능? 판단 미룬 노동위 … 물밑 쟁점 주목
양대 노총, 근로시간 개편안 폐기 의견서 제출
민주노총, 총선방침 놓고 내부 진통 … 8월 이후로 결정 미뤄

[노동+]
권오성의 노동법+_미국 반독점법상 노동 면제(Labor Exemption) 법리의 전개(3)
인사노무+ _직장 내 성희롱과 괴롭힘에 관한 판례 해석
실무+__ 직장 내 괴롭힘 판단 과정에서의 실무상 쟁점 : 실무자가 전하는 실무 이야기②
일터+_역량 기반의 교육 체계를 구축해 구성원의 성과 향상을 이끌다

[리포트]
성희롱 피해자에 대한 2차 가해 관련
노동가처분 관련 자주 나오는 질문 10선(1)
저성과자 성과향상 프로그램의 정당성에 관한 주요 판례에 대한 검토
연차 유급휴가 및 연차휴가수당을 둘러싼 인사노무관리 이슈
임금피크제 사건에서의 쟁점과 동향
하부조직의 집단탈퇴를 금지하는 노동조합 규약의 위법성
중대재해처벌법상 경영책임자 등과 회장님
직장 내 괴롭힘 위자료 산정에 관한 최근 하급심 판례 분석
실무에서 발생하는 대표이사의 산업안전ㆍ보건 역할에 관한 오해

[인포]
고용부, 노동개혁 전담조직 신설 … 개혁 완수 집중
회계 투명성 강화법ㆍ거대 노조 괴롭힘 방지법 국회 발의
엔씨소프트 노동자들, 우주정복 노동조합 설립
노동계, 시민사회단체와 최저임금 운동본부 발족